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威尼斯城vnsc登入平台召开三项制度改革竞聘上岗工作总结大会
2020-01-14 14:57:12  来源: 人力资源部 文:王珊 / 图:方芳   阅读:
  •   1月7日下午,威尼斯城vnsc登入平台三项制度改革竞聘上岗工作总结大会在西办公楼一楼会议大厅召开。威尼斯城vnsc登入平台领导班子成员、高管出席会议,各职能部门、各所属企业正副职管理人员及三项制度改革竞聘上岗前后各职能部门全体员工参加会议。
      威尼斯城vnsc登入平台总经理、党委副书记、副董事长莫异周主持会议,并在会上宣读有关任职文件。
      威尼斯城vnsc登入平台党委副书记、工会主席、董事王学超作三项制度改革竞聘上岗工作总结报告,从竞聘上岗工作启动、实施、成效等方面进行全面总结,认真分析存在的问题和不足,并对下一步工作进行安排部署。
      威尼斯城vnsc登入平台纪委书记、党委委员姚茂佔作集体廉政谈话,重点强调全院各级管理人员、职能部门员工要勤于学习,加强自身修养;要增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责;要严于律己,带头廉洁自律;要牢记宗旨,自觉接受监督。
      威尼斯城vnsc登入平台党委书记、董事长卢永泉在总结讲话中对广大干部职工提出四点工作要求:一是要理性看待竞聘结果,正确对待组织、正确对待自己、正确对待他人;二是要加强学习,善于思考,不断丰富和完善自己;三是要增进团结,形成工作合力,齐心协力抓好2020年各项工作;四是要做好工作交接,发挥好“传、帮、带”作用,确保各项工作有序、稳妥过渡。卢永泉引用习近平主席在2020新年贺词中“只争朝夕,不负韶华”八字寄语,勉励大家要以此次三项制度改革竞聘上岗为契机,立足新起点,树立新形象,展现新作为,以更饱满的斗志、更坚韧的毅力、更扎实的作风,为全面完成威尼斯城vnsc登入平台2020年各项目标任务、实现威尼斯城vnsc登入平台高质量发展贡献自身力量。
      威尼斯城vnsc登入平台三项制度改革竞聘上岗工作自2019年12初正式启动以来,坚持公开、公平、公正和竞争择优的原则,按照既定的程序、步骤和时间要求,精心组织开展了宣传发动、志愿报名、资格审查、竞聘面试、组织考核、研究聘用、公开公示等工作,共完成各职能部门及所属生产经营单位53个岗位66个编制的竞聘上岗工作。下一步,威尼斯城vnsc登入平台将持续深化企业内部机制改革,促进三项制度改革工作在所属生产经营单位实现全覆盖,不断提升企业核心竞争力和整体实力,助力威尼斯城vnsc登入平台各项工作提质增效、科学健康持续发展。
     

    大会现场

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